O cuidado com quem atende a população foi o tema central de uma série de encontros realizados pelo RH da Prefeitura de Avanhandava no início deste mês. Servidores de diversos setores participaram de um treinamento especial sobre saúde mental e bem-estar, conduzido pela psicóloga Nathalia Bossa Rubino, com o objetivo de promover um ambiente de trabalho mais leve e respeitoso.
Durante as atividades, os funcionários discutiram temas essenciais do dia a dia, como a importância da empatia entre colegas, o combate ao esgotamento emocional e a busca por hábitos de vida mais saudáveis. A profissional orientou os participantes sobre como identificar sinais de estresse e a necessidade de manter canais de comunicação abertos para evitar a sobrecarga de tarefas.
O treinamento também serviu para esclarecer dúvidas sobre as novas regras de segurança no trabalho, que agora exigem mais atenção das prefeituras com o lado emocional dos colaboradores. A ideia é que o servidor não seja apenas um executor de tarefas, mas que se sinta acolhido e seguro para desempenhar suas funções com qualidade e saúde.
Para o setor de Recursos Humanos, cuidar do emocional de cada servidor é uma forma de investir no futuro da cidade. A chefe do setor, Regilene, destacou que o treinamento foi desenhado para conscientizar as equipes sobre o autocuidado e a importância de transformar o local de trabalho em um espaço mais humano e produtivo.
Com essa iniciativa, Avanhandava reforça suas ações de valorização do servidor público. Através da prevenção e do diálogo, o município busca avançar na construção de um atendimento cada vez mais humanizado e atento às necessidades das pessoas que fazem a máquina pública funcionar.
